潍坊经济区“人才回引” 蓄能乡村振兴 人才发展 -凯发旗舰厅

　　今年以来，经济区高度重视乡土人才返乡工作，明确“人才回引”工作重点任务，下足力气“引雁回巢”。

　　压实责任，夯实“人才回引”基础。组织村干部、网格员、公益岗等分工包靠，逐户摸排辖区在外工作青年、优秀学子，建立人才“信息库”，通过“线上 线下”相结合的方式，实时了解其返乡意愿和就业动态。党建引领，拓宽“人才回引”渠道。积极推荐觉悟高、有能力的青年为发展党员后备人选，为乡村振兴蓄能提速。同时，深挖村庄特色资源，吸引在外青年回乡创业。强化宣传，丰富“人才回引”形式。通过微信群、公众号、广播等多媒体渠道以及实地发放明白纸、宣传栏张贴等相结合的方式，大力宣传各类人才政策，营造吸引人才的良好氛围。(通讯员 刘淑梅)